Servicios

Nuestras seis áreas de servicios y sus productos asociados, están diseñadas para impulsar el desempeño de tu organización y potenciar el liderazgo. Puedes elegir talleres, procesos de desarrollo de equipo y/o coaching para crear la mezcla perfecta que impulse a tu organización.

Administración de cambio y Transformación organizacional

Lidera con éxito las transformaciones al interior de tu organización, facilitando la adopción del cambio en el equipo y minimizando las interrupciones en el negocio

Icono sobre liderazgo y desarrollo de equipos de alto rendimiento

Liderazgo y Desarrollo de equipos de alto desempeño

Lleva a tu equipo al siguiente nivel, creando una cultura que se enfoque en la satisfacción de los clientes internos y externos, la coordinación efectiva de acciones y el crecimiento de las personas

Propósito y
Alineamiento organizacional

Incrementar el valor que genera tu organización conectándola con su razón central de existir y alineando prioridades para alcanzar los resultados

Icono sobre excelencia en ejecuciòn en desarrollo organizacional

Excelencia en la ejecución

Incorpora los pasos, movimientos y prácticas conversacionales que generan excelencia en la ejecución y empoderan al equipo para generar resultados de valor

Transiciones de carrera, El viaje del líder

Apoya a tus talentos en sus transiciones de liderazgo para que puedan abordar los nuevos desafíos con valor inmediato para la organización

Alto desempeño saludable

Desarrolla la resiliencia de las personas y el equipo, creando una cultura de trabajo de alto desempeño saludable

Innovación y Creación de valor

Convierte la innovación en un motor clave de crecimiento sostenible para tu organización

Testimonio

“Gracias a re-genera logramos implementar un gran compromiso y disposición de nuestro equipo en distintas actividades trayendo mejores resultados. Potenciamos la escucha, confianza, prácticas de comunicación y coordinación de acciones, para trabajar en formato híbrido.

Además de los resultados, valoramos el acompañamiento y trabajo en conjunto con re-genera y la flexibilidad que mostraron para ir adaptándose a las situaciones emergentes. Fue un proceso muy valioso para todos”.

Ana María Borrero
Directora Centro de Innovación Docente
Universidad del Desarrollo

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