Como generamos impacto

Convertimos la estrategia en acción y el cambio en resultados

Una estrategia cobra vida cuando una organización desarrolla la capacidad de actuar de una manera distinta.
Trabajamos con líderes y equipos para alinear prioridades, tomar decisiones oportunas y coordinar compromisos que se cumplen.
Intervenimos donde los resultados realmente se juegan: en las conversaciones, las reuniones y las decisiones cotidianas.
Porque el cambio no ocurre solo por tener un buen plan. Ocurre cuando una organización es capaz de transformar sus desafíos en acción coordinada.

Servicios

Nuestras siete áreas de servicios y sus productos asociados, están diseñadas para impulsar el desempeño de tu organización y potenciar el liderazgo. Puedes elegir talleres, procesos de desarrollo de equipo y/o coaching para crear la mezcla perfecta que impulse a tu organización.

Administración de cambio y Transformación organizacional

Lidera con éxito las transformaciones al interior de tu organización, facilitando la adopción del cambio en el equipo y minimizando las interrupciones en el negocio

Liderazgo y Desarrollo de equipos de alto desempeño

Lleva a tu equipo al siguiente nivel, creando una cultura que se enfoque en la satisfacción de los clientes internos y externos, la coordinación efectiva de acciones y el crecimiento de las personas

Propósito y Alineamiento organizacional

Incrementar el valor que genera tu organización conectándola con su razón central de existir y alineando prioridades para alcanzar los resultados

Excelencia en la ejecución

Incorpora los pasos, movimientos y prácticas conversacionales que generan excelencia en la ejecución y empoderan al equipo para generar resultados de valor

Transiciones de carrera, El viaje del líder

Apoya a tus talentos en sus transiciones de liderazgo para que puedan abordar los nuevos desafíos con valor inmediato para la organización

Alto desempeño saludable

Desarrolla la resiliencia de las personas y el equipo, creando una cultura de trabajo de alto desempeño saludable

Innovación y Creación de valor

Convierte la innovación en un motor clave de crecimiento sostenible para tu organización

El cambio comienza con una conversación

Nuestros últimos artículos

Ernesto Neves Müller
Director y Consultor Senior
ernesto.neves@re-genera.cl
teléfono: +56 9 8234 7819

Galería

Actividades desarrolladas en nuestros talleres

“Mi compromiso se centra en potenciar las relaciones interpersonales, la gestión efectiva y la optimización de resultados”

Yolanda Acosta
Consultor Senior

Con más de 15 años de experiencia en el sector farmacéutico en diversos cargos, Yolanda se ha destacado por su enfoque centrado en el desarrollo de habilidades de liderazgo y trabajo en equipo en empresas industriales. Durante más de una década, ha brindado sus servicios como consultora coach, emprendedora y fundadora deApsoluti Business en España.

Ingeniera Industrial con Programa de Desarrollo Directivo (PDD),
lESE Business School University of Navarra (España)

Instructora Internacional TPM Certificada No. 228 por IMC/JIPM,
Certificada en Coaching Ontológico y Coach de sistemas relacionales y de equipos/ORSC. (España)
Coach Senior y Consultora en Liderazgo Generativo-Especialista en Innovación Organizacional, acreditada por The Generative Leadership Institute (EEUU)
Professional Certified Coach (International Coaching Federation, EEUU)

“Mi enfoque está en construir culturas organizacionales ágiles y sostenibles, capaces de responder con éxito a entornos dinámicos y altamente competitivos”

Pedro Arteaga
Consultor Senior

Tengo 30 años de experiencia como ejecutivo y consultor en áreas de Gestión de Talento, Desarrollo Organizacional y Transformación, con un enfoque regional y global en compañías nacionales y multinacionales en Sudamérica. A lo largo de mi carrera, he liderado procesos de optimización de recursos humanos, gestión del cambio y evolución organizacional, promoviendo modelos de liderazgo efectivos y estrategias de talento alineadas con los desafíos del negocio.

Diplomado en Administración de Recursos Humanos (Pontificia Universidad Católica de Chile)
Psicólogo (Universidad Diego Portales Chile)

Programas de Desarrollo de RR.HH. (BMW, Múnich, Alemania)
Programa de Desarrollo Ejecutivo (Instituto de Empresa (IE), Madrid, España)

«Mi propósito es catalizar el desarrollo de líderes y equipos hacia la innovación sostenible, generando un cambio positivo tanto en las organizaciones como en la sociedad.“

Ignacio Pavez
Consultor Senior

Consultor senior en procesos de cambio organizacional, estrategia, innovación sustentable, desarrollo de liderazgo y equipos, coaching ejecutivo, y programas de mejoramiento continuo. Especialista en enfoque apreciativo, integración de sustentabilidad con estrategia, caracterizaciones culturales basadas en valores y herramientas de lean management.

PhD in Organizational Behavior,  (Case Western Reserve University, EEUU)
Magíster en Ciencias de la Ingeniería (Pontificia Universidad Católica de Chile)

Ingeniero Civil (Pontificia Universidad Católica de Chile)
Coach Ontológico certificado por The Newfield Network (Chile)
CTT Certified Consultant del Barrett Values Centre (USA)
Acreditado por Hay Group en el uso del Inventario de Competencias Emocionales y Sociales (ESCI)

“Mi compromiso es guiar a mis clientes hacia el alto desempeño, la excelencia y la generación de valor, priorizando siempre un equilibrio armonioso entre el éxito profesional y el bienestar personal.”

Natalia Córdova
Consultor Senior

Con 17 años de experiencia en consultoría organizacional y certificación en coaching de liderazgo y equipos efectivos, he cultivado un amplio conocimiento en el desarrollo de habilidades individuales y colectivas, así como en la facilitación de procesos de cambio organizacional y estratégico.

Egresada Magister en Psicología Clínica e Investigación,  Universidad de Santiago (Chile)
Psicóloga, Universidad de Santiago (Chile)

CEO Coachign Excelence in Organizations. (Institute for Generative Leadership EEUU).
Certified Agile Leadership I. Autoridad  (Scrum Alliance).
Conscious Business Coaching. Programa para Coaches y Líderes de Empresa (CBC Conscious Business Center)
Coaching de Equipos. Escuela Europea de Coaching (Chile)
Coaching Avanzado “Cuerpo y Movimiento” (The Newfield Network, Chile)
Programa “El Arte del Coaching Profesional” (The Newfield Network, Chile)

“Apoyo el crecimiento y desarrollo humano logrando resultados significativos para el negocio y clientes”

Ernesto Neves Müller
Fundador y Consultor Senior

Tengo 17 años de experiencia como ejecutivo en áreas de Recursos Humanos, Aprendizaje & Desarrollo y Cambio y Transformación Organizacional en compañías transnacionales con responsabilidades regionales y globales.

Master of Arts in Organizational Psychology, Columbia University (EEUU)
Psicólogo, Universidad Diego Portales (Chile)
Actor Profesional, Instituto de Artes Escénicas Imagen (Chile)

Consultor Liderazgo Generativo (Institute for Generative Leadership, EEUU)
Coach Sistémico (ANSE Le Coaching Global, Francia)
Instructor de Mindfulnes (GlaxoSmithKline)
Instructor certificado en Energía para el Desempeño (GlaxoSmithKline)
Instructor certificado en las 4 Disciplinas de la Ejecución (Franklin Covey, EEUU)